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　　原标题：80后少壮派获任总经理，255亿潮商金融大佬在下一盘什么棋？!监管系一把手隐退，富德生命人寿三年未披露年报… 　　文| 耿一康  编|顾柠  　　昔日光环加身的富德生命人寿再次迎来重要转折点。 　　昔日光环加身的富德生命人寿再次迎来重要转折点。 　　9年前的2015年，也就是富德生命人寿完成更名的第二年，该司凭借789.98亿元的保险业务收入位列第七，而且当年实现净利超45亿元（年报口径）。然而好景不长，2015年成为富德生命人寿最高光，也是至今为止的唯一一次高光，那之后富德生命人寿应监管政策调整业务结构，业绩表现不甚理想。 　　而作为富德生命人寿背后的实控人张峻，也在2016年传出被带走协助调查之后销声匿迹，直至2022年底才再度露面，操盘公司经营。截至目前，张峻低调回归也已经将近两年，而富德生命人寿在2023年扭亏为盈的同时，也先后进行了总经理、董事长的双双调整。 　　先是2023年3月，任职近十年的张汉平辞去总经理职务，再是2024年4月12日，方力因个人原因向董事会提交了书面辞职函，卸任供职了十年的董事长职务。老将退场，新帅登台。日前，富德生命人寿发布公告称，徐文渊自2024年7月10日起担任公司总经理，空悬了一年零四个月的职务终于迎来补位人选。不过董事长之位目前依旧空悬，而代行董事长职责的也是徐文渊。 　　《险企高参》发现，富德生命人寿高层人事变阵的背后，或是“潮汕大佬”张峻重掌集团大权后落下的重要一子。在富德生命人寿未来掌舵人人选的棋局之上，有两种可能性正在交织。一种是张峻亲自出马，重掌“帅印”；另一种是再次选拔一名专业人士来操刀。然而，最终的花落谁手还有待观察…… 　　1 　　“80后”少壮派徐文渊获批总经理 　　财务条线深耕18载 　　“80后”徐文渊走马上任，打破富德生命人寿“将帅齐缺”局面。 　　7 月 15 日，富德生命人寿发布重大事项临时信息披露报告，宣布根据金融监管总局的批复，经公司任命，徐文渊自 2024 年 7 月 10 日起正式担任公司总经理职务。 　　这位现年40岁的徐文渊毕业于湖南大学，拥有金融学本科学历、学士学位。值得一提的是，徐文渊并非富德生命人寿的“新面孔”，早在2006年就已加入了生命人寿，深耕18载，历任财务管理部副总经理、投资财务部总经理、生命保险资管财务部总经理以及财务负责人并兼任富德控股副总裁财务总监。 　　直到2023年3月，任职近十年的张汉平辞去总经理职务后，徐文渊成为临时负责人，代行总经理职权。如今时隔一年多时间，徐文渊顺利“转正”，也成为富德生命人寿（包括前身“生命人寿”）成立以来的第七位总经理。 　　此外，在高级管理层方面，除了徐文渊外，富德生命人寿还配备了一名副总经理以及两名总助。现任领导班子具体包括：副总经理李继槐，财务总监戚佳敏、精算临时负责人关凌，董事会秘书邹勇，总经理助理、首席投资官徐倩，总经理助理陈黎，合规负责人、首席风险官郭庆胜，董事、审计责任人常存。其中，郭庆胜还担任富德保险控股的董事、临时负责人、合规负责人、首席风险官等职务。 　　2 　　“潮汕大佬”张峻低调回归后 　　董事长人选亟待出炉 　　事实上，在徐文渊新官上任前的几个月内，富德生命人寿曾一度面临“将帅”双双空缺的艰难窘境。今年5月，原董事长方力因个人原因辞职后，由徐文渊代行董事长、法定代表人职责。 　　根据监管规定（原中国银保监会印发的《关于印发银行保险机构公司治理准则的通知》第七十六条），银行保险机构董事长不得兼任行长（总经理），这意味着富德生命人寿仍将选拔一位新董事长。 　　而上述高管变动都发生在一个非常重要的前提之下：“潮汕大佬”张峻已经正式回归集团管理体系。《险企高参》注意到，富德集团在2022年12月12日变更工商信息，总经理由张峻的妻子陶美萦变更为张峻本人。2023年2月底，张峻将总经理一职转交给黄晓东担任，自己出任公司董事长，并一举新增十余名董监高成员。 　　并有媒体报道，张峻已于2022年11月16日回归并在公司露面。并于2023年1月，分别出席了富德保控及各子公司 2022 年度执行董事、高管述职会及寿险分公司负责人座谈会。种种迹象显示，张峻已在2022年底重返富德集团，逐渐恢复对富德集团的管理。 　　基于此，市场不乏声音称，富德生命人寿监管系董事长方力离任后，张峻有可能时隔十年重新掌舵富德生命人寿。在此之前，张峻曾担任富德生命人寿董事长长达6年。 　　不过，亦有声音表示，2014年张峻卸任董事长职务，让监管系出身的方力“主持大局”十年之久，此番也很有可能再次选拔一名专业人士操刀。不过最终富德生命人寿董事长人选花落谁手还要等靴子落地…… 　　值得一提的是，张峻可谓保险业中潮商大佬的典型人物。最近《新财富》杂志公布了2024新财富500创富榜。有3名保险大佬上榜。其中，富德生命人寿张峻与陶美萦夫妇以255.4亿的资产规模排名112位。 　　3 　　连续三年年报未披露 　　偿付能力几近红线 　　除了人事变动外，富德生命人寿的经营情况也备受业界关注。富德生命人寿自2020年后，其年度信息披露报告一再暂缓，截至目前已连续3年未公开经营状况。对此，公司给出的解释是受到了疫情以及“偿二代”一司一策确定过渡期政策的影响。此外，偿付能力报告也于2022年中断至今。 　　富德生命人寿的年度报告和偿付能力虽已中断，但据最新公开信息显示，2023年富德生命人寿已实现归母净利润的盈利；实现总规模保费收入超1100亿元；新业务价值同比提升超过2倍，新单价值率同步也有较大提升；四项核心继续率均超过90%。 　　步入2024年，公司继续推进业务结构优化，新单期缴规模同比增长59.9%，各业务渠道新业务价值同比大幅提升，整体提升超过25倍；公司对业务品质的高度重视也得到了回报，四项核心继续率全面提升至95%以上，一季度归母净利润大幅优于预期。 　　在渠道上，以个险渠道为主的富德生命人寿，不断向专业化转型。2023年该公司有效人均标保约3.6万元，同比提升41.3%，IDA、MDRT等头部绩优人力合计超1600人。银保渠道大力优化趸期结构，价值期交业务持续增长，2023年期交规模保费同比增长66.2%。 　　但是在风险管理上并无最新数据。据2021年第四季度偿付能力报告显示，核心偿付能力充足率为87%，综合偿付能力充足率为103%，已向监管红线靠拢。...

本文源自:金融界资讯 2023年中央金融工作会议明确提出“做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章”，2024年首次写入政府工作报告。 作为国有股份制商业银行，光大银行始终深入贯彻党中央、国务院决策部署，认真落实监管政策要求，近日，面向全行推出科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五项工作方案。 光大银行坚持以人民为中心的发展思想，强化前瞻性、战略性、系统性布局，制定《中国光大银行养老金融工作方案》，将养老金融打造成为长期性、战略性业务，持续拓展养老服务生态，优化养老客群服务质效，不断增加人民群众的获得感、幸福感、安全感。 根据《方案》，光大银行以“打造股份制银行领先的养老金融综合服务”为目标，积极构建养老金融“12345”工程，充分发挥一个“光大”协同禀赋，打造“养老账本”和“养老规划”两大专业工具，深耕“养老金金融、养老服务金融、养老产业金融”三大业务板块，按年龄划分为“20-35岁、35-45岁、45-60岁、60岁+”四类重点客群，聚焦“日常开支、稳定收益、财富增值、风险保障、代际传承”五维需求，切实提升养老客群的获得感和满意度，为人民群众积累养老资产提供优质的金融服务。 作为国内养老金融服务资质全、服务领域广的商业银行之一，光大银行已形成独具特色的养老金融优势，致力于为养老群体提供全方位、广覆盖、便捷式的养老金融综合服务。 在养老产业金融方面，光大银行基于光大集团健康养老生态建设成果，强化与集团金融板块及实业板块兄弟企业协同，加大金融支持力度，推动养老产业转型升级，促进养老产业发展。 在养老金金融方面，光大银行积极落实国家养老制度安排，做好养老保障三支柱体系建设。其中，“第一支柱”方面，积极推进三代社保卡工作开展；“第二支柱”方面，提供优质年金托管、账管服务；“第三支柱”方面，持续提升个人养老金账户服务功能，提供涵盖“账户+功能+产品”三位一体的实用备老工具。 在养老服务金融方面，光大银行持续深化产品供给侧改革，打造“个人养老金产品”和“大养老金融产品”两大货架，满足不同客群安全稳健的配置需求；强化线上服务体验，完善手机银行老年人专属“简爱版”手机银行及云缴费APP关爱模式，打造手机银行“养老金融”专区，优化“光银岁月”老年客户电话服务专线；持续提升线下适老化服务水平，开展针对性强的养老客群服务，优化网点适老化服务环境，强化网点适老化示范效应，开展老年群体金融教育宣传，进一步打造光大“适老服务”特色。 截至2023年末，光大银行手机银行“养老金融”专区累计服务客户147万人次，在售个人养老金产品包括4款养老储蓄产品、12款保险产品、116支养老金基金产品，为客户提供一站式养老金融综合服务；创建了100家规模适度、运营良好、服务优良、具有光大特色的“适老化服务特色网点”，为老年客户提供贴心服务。 下一步，光大银行将持续践行金融工作的政治性、人民性，积极服务国家战略和社会民生，以满足人民日益增长的美好生活需要为出发点和落脚点，充分发挥综合金融服务优势，做好养老金融大文章，为人民美好养老生活保驾护航。

本文源自:金融界 金融界7月22日消息，上证指数低开低走，中证中国内地企业1000金融指数 (中国1000金融，931546)报3541.92点。 数据统计显示，中证中国内地企业1000金融指数近一个月下跌1.57%，近三个月上涨4.43%，年至今上涨9.47%。 据了解，中证中国内地企业1000行业指数系列从中证中国内地企业1000指数样本中，按中证行业分类标准进行分类，进入各自行业的全部证券作为相应行业指数的指数样本，形成中证中国内地企业1000行业指数系列，以反映全球上市中国内地企业中不同行业证券的整体表现该指数以2004年12月31日为基日，以1000.0点为基点。 从指数持仓来看，中证中国内地企业1000金融指数十大权重分别为：建设银行（9.63%）、中国平安（8.87%）、招商银行（8.12%）、工商银行（6.58%）、中国银行（5.05%）、兴业银行（4.77%）、中国平安（4.56%）、工商银行（3.97%）、交通银行（3.93%）、中信证券（3.62%）。 从中证中国内地企业1000金融指数持仓的市场板块来看，上海证券交易所占比54.39%、香港证券交易所占比38.68%、深圳证券交易所占比6.94%。 从中证中国内地企业1000金融指数持仓样本的行业来看，金融占比100.00%。 资料显示，指数样本每半年调整一次，样本调整实施时间分别为每年6月和12月的第二个星期五的下一交易日。权重因子随样本定期调整而调整，调整时间与指数样本定期调整实施时间相同。在下一个定期调整日前，权重因子一般固定不变。遇临时调整时，当中证中国内地企业1000指数调整样本时，其下属行业指数样本随之进行相应调整。当样本退市时，将其从指数样本中剔除。当样本公司有特殊事件发生，导致其行业归属发生变更时，将对指数进行相应调整。样本公司发生收购、合并、分拆等情形的处理，参照计算与维护细则处理。

本文源自:金融界 金融界7月22日消息，上证指数低开低走，沪深300金融指数 (300金融行业，931821)报675.17点。 数据统计显示，沪深300金融指数近一个月上涨1.16%，近三个月上涨2.18%，年至今上涨8.36%。 据了解，为反映沪深300指数样本中不同行业公司证券的整体表现，为投资者提供分析工具，将沪深300指数300只样本按行业分类标准分为11个一级行业、35个二级行业、90余个三级行业及200余个四级行业。沪深300行业指数系列分别以进入各一级、二级、三级、四级行业的全部证券作为样本编制指数，形成沪深300行业指数。该指数以2007年12月28日为基日，以1000.0点为基点。 从指数持仓来看，沪深300金融指数十大权重分别为：中国平安（11.59%）、招商银行（10.33%）、兴业银行（6.11%）、交通银行（5.13%）、工商银行（5.12%）、中信证券（4.93%）、农业银行（3.71%）、东方财富（3.38%）、江苏银行（2.86%）、中国太保（2.53%）。 从沪深300金融指数持仓的市场板块来看，上海证券交易所占比89.51%、深圳证券交易所占比10.49%。 从沪深300金融指数持仓样本的行业来看，金融占比100.00%。 资料显示，指数样本每半年调整一次，样本调整实施时间分别为每年6月和12月的第二个星期五的下一交易日。权重因子随样本定期调整而调整，调整时间与指数样本定期调整实施时间相同。在下一个定期调整日前，权重因子一般固定不变。遇临时调整时，当沪深300指数调整样本时，沪深300行业指数样本随之进行相应调整。在样本公司有特殊事件发生，导致其行业归属发生变更时，将对沪深300行业指数样本进行相应调整。当样本退市时，将其从指数样本中剔除。样本公司发生收购、合并、分拆等情形的处理，参照计算与维护细则处理。

来源：环球网 【环球网金融综合报道】7月22日，中国银行业协会线上发布《中国银行业客服中心与远程银行发展报告（2023）》（以下简称《报告》），2023年，客服中心与远程银行加快大数据及人工智能技术应用，同时积极落地大模型等新一代人工智能技术。 《报告》称，2023年是大模型技术在金融业落地应用的元年，据不完全统计，已有29%的客服中心与远程银行开始探索应用大模型技术，主要应用在知识运营、内容总结、智能工单等领域。 在数据处理方面，《报告》据不完全统计，有60%的客服中心与远程银行建立并应用数据看板，有45%应用非结构化数据进行大数据分析，8%应用了向量数据库，用于语料分析挖掘、知识库搜索、座席实时辅助等场景。 2023年客服中心与远程银行夯实服务底座，提升客户体验。据《报告》，截至2023年末，银行业金融机构客服从业人员为4.17万人，较上年下降4.79%；全年人工处理来电7.23亿人次，较上年提高4.6%；客服中心与远程银行的人工电话平均接通率达92.88%；人工电话客户满意度达99.46%，连续4年高于99%。 同时，《报告》指出，2023年，参与调研的客服中心与远程银行中，94%提供APP服务，86%提供微信服务，85%提供在线服务，65%提供短信服务，57%提供视频服务，43%提供邮件服务，19%提供微博服务。开通视频服务的客服中心与远程银行数量近3年增长迅速。 在养老金融和普惠金融方面，2023年，参与调研的客服中心与远程银行均已提供适老、助老服务，72%的客服中心与远程银行具备自动识别老年客户的功能，60%的电话银行设有老年客户直通人工服务选项，36%的电话银行制定老年客户转人工优先进线策略。 《报告》还披露了客服中心与远程银行顺应发展趋势，主动融入全行业发展大潮，纷纷转型成为综合化、价值化的客服中心。截至2023年末，已有31家银行客服中心更名为远程银行中心，占比40%，同比提高10个百分点。 海量资讯、精准解读，尽在新浪财经APP

微众银行10年资产5000亿，净息差为同业3倍多！ 2023年，招商银行迎来近14年的首次营收负增长，宁波银行营收增长个位数，而微众银行营收增长11%；招商银行2023年净资产收益率不到14%，宁波银行净约15%，而微众银行达到了惊人的26.18%。 从获批筹建到资产突破5000亿，微众银行用了不到10年时间，并且在银行业普遍面临增长困境的时候，它依然能取得骇人的高增长。 不得不说，马化腾终成金融大佬。 微众银行的生财秘诀是什么？ 微众银行2024年同业存单发行计划中披露的数据显示：“该行2023年上半年的净息差为6.0%，近三年来实现持续提升。” 在当前的市场环境下6%的净息差意味着什么？ 2023年二季度商业银行净息差为1.74%，也就是说微众银行的净息差为同业的3倍多。 再找几个优等生作为参考：2023年上半年以零售业务见长建设银行净息差1.79%、招商银行2.23%、宁波银行1.93%。 而微众银行的老对手网商银行在2023年前三季度净息差为3.07%，为近年来最高值，虽然足以傲视多数商业银行，但相比于微众银行依然是远远落后。 这也为什么，网商银行2023年末总资产4521.3亿元，约为微众银行的84.4%，（二者绝多数资产均为生息资产）；但2023年营收却不足微众银行的一半。 马化腾不仅成了金融大佬，更成了那个捧着金蛋的人，而下出金蛋的是两个男人——微众银行的董事长顾敏和行长李南青更是头脑清晰的为微众银行制定了最赚钱的发展路径。 这或许也是为什么二者频频被舆论质疑超期服役，却仍能稳坐钓鱼台。 6%的净息差并非微众银行的巅峰，2017年其净息差达到了惊人的7.02%，而这个成绩离不开微众银行在消费贷上的成功。 2023年末，微众银行有超过2100亿元的个人消费贷款，以微粒贷为首的消费贷产品撑起了大半壁江山。 然而，消费贷也有试错，即2020年震惊全国的蛋壳公寓暴雷事件。 微众银行董事长顾敏2020年向《第一财经》介绍：“按道理来说，凡是银行贷款都是有利息的，但为了减轻年轻人的压力，我们设计的模型是，客户无需付利息，而由蛋壳去贴息。” “租金贷”累计有60万左右的客户，而到“蛋壳事件”爆发之前，尚处于贷款中的客户约16万。 2020年，12月3日矛盾爆发，广州蛋壳公寓一租客因为被房东强制清房，点燃房子后跳楼自杀，随后微众银行发布公告：“将退租后蛋壳公寓所欠客户的预付租金，用于抵偿客户在我行的贷款。然后我行结清该笔贷款。” 出了声誉损失外，蛋壳公寓租金贷事件中，涉及资金约15亿元，这笔资金微众银行后续追偿结果不得而知。 同时得益于其近年来大力推广的微业贷等产品，微众银行企业贷款增幅领衔其他类贷款，2023年末个人经营贷和企业贷余额接近2000亿元。 也是因为企业贷的成功，如今的微众银行已经不能被单纯的定义为一家消费贷银行。 从官方介绍来看，目前微众银行主推的两款产品微业贷与微户贷以小微企业和个体工商户为主要客户，区别在于微业贷以企业为主体，而微户贷则以人为主体（小微企业主和个体工商户），且微户贷更加下沉，截至 2023 年末，“微户贷”约 25% 的客户为无人行经营性贷款记录的“首贷小微客户”，超 70% 的客户集中于批发和零售业、制造业、住宿和餐饮业等基础民生行业。 聚焦小微或许也是为何微众银行发力企业贷后能够依然保持高息差的秘诀。 相比于传统商业银行的大客户依赖，微众银行服务的小微企业和个体工商户的议价权不高，和消费贷一样更容易获取高息，这点从微业贷App页面的介绍也可以看出“有机会享年化利率低至3.6%”，“低至”还附带“有机会”的前提，这背后的意思懂的都懂。 此处不得不提一句，网商银行还真是傻子银行。 一面是揽储成本不断降低，另一面是能享受消费贷和小微企业贷的高息，也难怪微众银行净息差能不受宏观影响，到达历史高位。 不过，高息差也为微众银行带来一些副作用。 据《网易财经ESG》统计：微众银行2021年至2023年接到的投诉意见分别为16728条、25712条和35437条，投诉量逐年上升，且主要集中在“微粒贷”产品及汽车金融业务。另据天眼查，截至目前，微众银行共涉及司法案件23168起，近一半为金融借款合同纠纷。在某投诉平台 【下载黑猫投诉客户端】上，与微众银行相关的投诉有累计超万条，投诉内容集中在“微众银行催收”“微众银行贷款利息高”及“侵犯隐私”等。 不过，与庞大的用户基数相比，这些投诉似乎影响不大基本盘。 2023年，微众银行个人有效客户数 3.99 亿人，这也让其全渠道平均每百万个人客户投诉量仅为 88.73 件。 另一方面，高息客户也意味着高风险，近几年微众银行的不良率有所攀升，拨备覆盖率也在下降，不过仍然保持在350%以上的优秀水平，挑战虽然有，但问题不大。 总的来说，无论是银行还是及其他企业，有足够强的盈利能力才是抵御风险的最大底气。 海量资讯、精准解读，尽在新浪财经APP

　　兴业银行济南分行系统贯彻落实金融“五篇大文章”具体要求，以“深学争优、敢为争先、实干争效”为工作主线，通过党建引领加强金融支持和社会关爱力度，发展普惠金融业务，为美丽新泉城的发展不断贡献兴业力量。 　　发挥党支部战斗堡垒作用，发展普惠金融业务。兴业银行济南分行济南管理部倡导“一支部，一品牌”党组织发展建设工作，鼓励各基层党支部从实际需求出发，聚焦“市场所需、金融所能、客户所盼、支部所长”，建设适合支部发展的品牌，通过打造“普惠金融特色支部”、“养老金融特色支部”的新路径、新模式，让全体干部员工行有所参、干有所向。在济南分行济南管理部第一党支部年初支部大会上，支部书记张波同志分析研究党支部发展情况，力争要将第一党支部打造成“普惠金融特色党支部”。该党支部与济南公积金中心信贷处党支部联合走进某地产公司，开展“金融特派员”金融助企行动。座谈会上就商品房销售情况和公积金贷款政策落实情况进行了交流，征求了企业对兴业银行济南分行和济南公积金中心服务的意见建议。该分行表示将优化服务流程，不断提升服务企业的精细化水平，并向企业介绍了相关金融政策。该企业对公积金中心及兴业银行济南分行长期以来对企业的支持和帮助表示感谢，愿意通过联学联建，共同为济南市经济高质量发展贡献力量。通过该次金融助企行动，新进按揭业务近百笔，新增商业贷款5000万元、公积金贷款2000万元。 　　依托支行优势，发展普惠金融业务。兴业银行济南历城支行通过加强党支部联建共建，强化为民服务普惠理念，实现“1+1>2”的整体效应。该支行与某医院沟通交流相关工作经验，希望在深化存量业务合作的基础上，建立长效合作机制，做好金融服务，扎根济南、服务泉城，联建共建活动获得了该医院员工的一致好评，促进代发落地近700人。2024年某园区扩建厂房，建设数字化、智能化厂房。兴业银行济南燕山支行通过数字普惠服务创新为企业纾困增效赋能，产品涵盖供应链反向保理、合同贷、普通快易贷和优质科创贷等，为园区内专精特新企业发放科创贷1800万元，有效解决园区内小微企业资金周转的燃眉之急，惠及更多产业链末端企业。6月，该支行进入企业园区开展普惠业务宣讲活动，通过宣传兴业银行各项理财及线上贷款产品，根据不同企业主经营情况量身定制，助力企业更高、更快、更稳健地发展，为客户提供全方位服务。济南力高国际花园社区支行与所在街道签署《基层党建联建协议书》后，将“文明共创建”、“关爱护成长”、志愿服务进社区共建项目落在实处，开展金融反诈知识宣传、普惠金融课堂等活动，全力配合社区居委会，为社区持续健康发展提供有力保障。在炎炎夏日，社区支行党员干部不惧酷暑，深入周边市场、商圈，与商户逐一对接、宣传兴业银行线上普惠产品，做好普惠金融大文章。 　　小微企业和个体工商户是扩大就业、改善民生、促进创业创新的重要力量。兴业银行济南分行将进一步发挥综合服务优势，不断提升普惠金融服务的精准性和直达性，为各类企业提供多元化、接力式的金融服务，把更多的金融资源用于促进科技创新、先进制造。

　　记者 闫明 通讯员 崔广勋 马瑞村 　　7月19日，山东省寿光市召开由公安交警、宣传、金融监管等部门及中国人寿财险等五家保险主体参加的“电动骑行保”启动发布会，宣布自即日起本着“政府指导、群众自愿”的原则，启动“平安守护 文明出行”非机动车第三者责任保险——“电动骑行保”项目，并向文明交通志愿者赠送“电动骑行保”。“小保险”守护民生“大安全”。此项保险的推出，将充分发挥保险社会“稳定器”的作用，实现非机动车第三者责任保险与机动车交通事故强制保险的有效衔接和有益补充，有效化解道路交通安全保障机制缺失的社会问题，提高道路交通安全管理水平，减少因道路交通事故给人民群众造成的生命财产损失。 　　“近年来，电动自行车以其便捷、经济、环保的特点，成为群众出行的重要交通工具，寿光市二轮和三轮、四轮电动车保有量约有70万辆。随着电动车保有量的不断增加，涉及电动车的交通安全问题日益突出，电动车驾驶人因驾驶技术不过关及违反交通信号、未按规定让行、逆行、争道抢行等违法问题导致的交通事故逐年递增。近三年来，涉及电动车的交通事故数量占交通事故总数的 38%，伤亡人数占比达60%以上，给人民群众的生命和财产安全造成了很大危害。”寿光市公安局副局长宋玮介绍说，“由于电动车没有保险，且其所有人多为中低收入人群，发生交通事故后，部分驾驶人群赔付能力有限，导致“有责无能”的问题时有发生。由于交通事故产生的经济赔偿问题难以化解，对交通事故的快速处理、社会矛盾纠纷的及时化解和当事群众的生产生活造成了很大影响，电动车风险保障机制亟待建立。”  　　针对这一各地普遍存在的社会问题，为了增强人民群众抵御意外风险的能力，寿光市道路交通安全综合治理委员会、寿光市公安局交警大队、中国人寿财险山东省潍坊市寿光支公司及相关市场主体多次联合召开调研会商会议，研究电动车驾驶人保险意识淡薄“不愿投”、保险公司风险责任大“不愿保”的问题。寿光市道路交通安全综合治理委员会为此还专门下发了《关于全面推进非机动车第三者责任保险的指导意见》。 　　作为“电动骑行保”项目首席承保单位负责人，中国人寿财险山东省潍坊市寿光支公司经理孙慧杰在接受采访时说：为了化解“电动骑行保”的经营和社会风险，确保稳健经营，提高投保覆盖面，在县交通安委会的组织指导下，中国人寿财险联合另外4家保险公司组成共保体，共同负责电动车的承保工作；中国人寿财险承担线上承保服务平台的开发与维护，线下出险报案、理赔查勘等售后服务工作。为了研发接地气的承保方案，中国人寿财险在做好市场调研分析的基础上，充分考虑风险特点和群众的实际需求及承受能力，运用公司大数据系统研发出电动车第三者责任保险方案。方案以普惠为基本原则，确定电动二轮每年每辆保险费为100元，电动三、四轮每年每辆保险费为300元，行驶过程中造成第三者死亡、伤残、医疗和财产损失的，累计最高赔付11.5万元。 　　记者在中国人寿财险山东省潍坊市寿光支公司进一步了解到，该公司为及时响应群众对这一普惠金融的关切和需求，确保理赔服务快捷、优质、高效，专门制定细化了科学的理赔服务流程，建立了专业的理赔服务队伍。同时，制定了咨询投诉管理办法，建立起监督和回访长效机制，设立了咨询投诉专岗和投诉热线及微信公众号，实现线下线上多种渠道24小时全天候咨询、报案和理赔服务，确保群众的合法权益得到充分保障。工作中，坚持以民为本，与“警保联动”有效衔接，创新集约办公、联合巡查处理等模式，开辟绿色服务通道，推进轻微交通事故快处快赔，提升群众获得感和满意度。 　　为了优化投保流程，该项目选择腾讯微保作为线上化合作伙伴。据腾讯微保商务总监黄汉鹏介绍：作为项目的运营平台，腾讯微保为寿光市“电动骑行保”量身打造了高效便捷的投保系统，投保时只需手机扫描二维码，填写车架号，即可实现线上一键参保，极大简化了投保流程。同时，该系统还具有自动续保功能，只要投保时勾选“开通自动重新投保”，保障到期后系统将自动发起扣款，无需手动操作即可完成续保，确保保障不中断，实现了服务的优化升级。 　　专程赶来参加启动发布会的潍坊市公安局交警支队副支队长于振刚、中国人寿财险山东省潍坊市中心支公司总经理连莹一致表示，寿光市通过科技赋能推出的“电动骑行保”普惠保险项目，破解了长期以来制约道路交通安全的短板和瓶颈，对防范交通意外风险，维护交通事故当事人合法权益，促进社会和谐稳定具有重要的现实意义。今后，两家单位将加强协作联动，在总结寿光市成功经验的基础上，进一步加强宣传引导，优化投保流程，完善理赔程序，畅通投诉渠道，建立监督机制，争取尽快在潍坊市全辖范围内推广，让普惠金融更多地惠及普通民众，创造平安畅通、文明和谐的交通环境，不断增强人民群众的安全感和幸福感。

转自：新华财经 新华财经北京7月22日电 7月20日，由中国人民大学社会科学高等研究院（深圳）和中共深圳市宝安区委党校联合主办，中国人民大学国际货币研究所（IMI）和中国人民大学深圳金融高等研究院承办的人大深圳社会科学沙龙“新质生产力与大湾区高质量发展”十讲系列活动（第6期）暨大金融思想沙龙（总第233期）研讨会在线上成功举办。会议主题为“因地制宜发展新质生产力，助力大湾区金融开放”。 IMI副所长、中国人民大学长江经济带研究院院长涂永红做主题分享，中国银行研究院副院长鄂志寰，野村证券中国首席经济学家陆挺，香港国际金融学会主席、香港中文大学（深圳）实践教授、政策与实践研究所所长肖耿，中国社科院金融研究所副所长、国家金融与发展实验室副主任张明先后发表精彩观点。IMI学术委员、中国人民大学中国资本市场研究院联席院长赵锡军主持会议。 主题报告 IMI副所长、中国人民大学长江经济带研究院院长涂永红 《因地制宜发展新质生产力》 涂永红教授从四个方面分享了她对新质生产力的学习体会：第一是分析新质生产力提出的背景，第二是理解新质生产力的内涵和本质特征，第三是结合长江经济带的发展实践，阐述发展新质生产力的重点和路径，第四是因地制宜发展新质生产力要避免的几个误区。 提出新质生产力有两大背景：一是从国内看，发展是硬道理，新时代中国式现代化建设实践，需要有新的生产力理论进行指导；二是从国际看，新一轮技术革命、百年未有之大变局加速演进，要应对国际环境复杂严峻的挑战，也需要我们解放生产力，保持更高的增长速度和更好的经济效益，为中华民族伟大复兴奠定坚实的基础。 新质生产力的特点是创新，关键在质优，本质是先进生产力。认识和把握新质生产力可从三方面着手。一是创新，这是新质生产力的特点和动力源泉。二是理念，新质生产力一定要符合新发展理念，这是根本原则。三是质量，生产要素自身的质量提升和创新性优化组合，这是发展新质生产力的主要路径。新质生产力的发展没有统一的路径或模式，需要因地制宜，但是其发展水平有统一衡量的标准，即全要素生产率的大幅提升。 形成和发展新质生产力发展有三个重点，一是科技创新，二是现代化产业体系，三是人才培养，关键是要形成创新、产业、人才“三位一体”的良性的循环。具体而言，要提高创新能力，培育壮大新动能；要加强现代产业体系的建设，助力塑造新优势；要厚植人才沃土，着力夯实新根基。 发展新质生产力要避免误区，防止一哄而上，要处理好传统产业和新兴产业、统一标准和因地制宜、生产发展与制度改革之间的关系。 最后，指出发展新质生产力要避免误区，防止一哄而上，要处理好传统产业和新兴产业、统一标准和因地制宜、生产发展与制度改革之间的关系。 嘉宾研讨 中国银行研究院副院长鄂志寰 《金融创新与服务推动大湾区新质生产力的高质量发展》 鄂志寰指出，发展新质生产力是实现中国经济高质量发展的关键举措，需健全因地制宜的体制机制，促进实体经济与数字经济深度融合。大湾区凭借完整的产业基础、不断优化的产业结构以及蓬勃发展的数字经济，为新质生产力的发展奠定了坚实基础。其高附加值、高技术含量、知识密集型产业已成为经济发展主导力量，且数字经济与先进制造业结合紧密，为新质生产力提供了广阔发展空间。 在金融支持新质生产力发展方面，鄂志寰指出，我们应该把思考的框架放的更宽一些：从金融业服务实体经济的视角构建支持新质生产力发展的体系和架构。 在金融行业支持新质生产力方面，结合“五篇大文章”，以科技金融、绿色金融和数字金融为重点，为新质生产力提供多元化金融产品供给和综合性金融服务。科技金融方面，应加大对高技术产业和新兴产业重点领域信贷支持和客户拓展，深化产业基金和资本市场领域的合作。绿色金融方面，应顺应全球可持续金融趋势，提供转型的绿色金融产品，服务先进绿色技术推广和应用。数字金融方面，应强化数字化顶层设计，探索新技术手段，支持新质生产力提升。 具体到商业银行层面，应紧跟新质生产力相关行业的实际需求，提升服务实体经济的主动性和积极性，通过产品创新、机制创新以及投行+商行服务联动，为科创企业提供多元化融资支持和综合性金融服务。同时，应用金融科技手段形成综合化、一体化的数字平台，为先进产业园区提供配套金融服务，助力产业数字化和智能化转型。大湾区在新质生产力发展上具有显著优势，并不断提高金融支持新质生产力的能力，对于未来大湾区新质生产力的发展及其对区域经济的拉动效应值得期待。 野村证券中国首席经济学家陆挺 《借鉴国际经验，构建大湾区新质生产力发展的战略与实践》 陆挺指出，要有效发展新质生产力，关键在于因地制宜，并就对标对象、既有优势、未来策略三个方面进行讨论。在对标对象方面，陆挺认为大湾区已是中国极为重要的科技及产业中心，未来可以助力科技引领产业、进一步参与国际竞争，因此可以对标国际最高水平，借鉴硅谷和波士顿的成功经验，关注教育、产业政策、金融支持、聚集效应及其正向循环等。在既有优势方面，陆挺认为目前大湾区已有显著优势，如深圳及其他城市的大学发展、广州、深圳和香港的一流金融体系、扎实的产业基础和乐观的产业政策支持，从新质生产力角度讲，大湾区目前已走在前列。然而，未来大湾区还需进一步吸引优质大学和国际人才，利用香港的金融中心优势，引进科技人才和国际企业，并解决土地和制度问题，特别是北部都会区的住宅单位目标。 香港国际金融学会主席、香港中文大学（深圳）实践教授、政策与实践研究所所长肖耿 《释放新质生产力需要叠加深港两地优势》 肖耿认为，新质生产力是一个系统性的与国家竞争力相关的概念。新质生产力的实现必须在国家治理、宏观经济政策、市场监管、各个区域、各个产业等方面都有实质性的突破与提升。大湾区需要考虑如何因地制宜地为中国未来的新质生产力做出特殊且不可替代的贡献。 他强调，香港不仅具有吸引全球企业家、人才、与企业的优势，还有管理及承受全球风险的制度体系与执行能力方面的优势。 为推动新质生产力发展，香港与深圳需要将各自的优势叠加，共建世界级的科创枢纽。这要求更深层次的制度创新，将香港与国际接轨的普通法及市场监管优势与内地的产业集群、人才和市场优势以“1+1>2”型的系统集成来提升新质生产力，而非简单的“2选1”型产业转移或简单模仿。 未来中国新质生产力要解决的是科技创新问题，肖耿建议香港在北部都会区设超级特区，方便国际企业与内地企业沟通互动，并建立企业跨境双总部运作机制，目的是通过制度创新把大湾区各地区潜在的优势能够叠加来推动新质生产力发展。 中国社科院金融研究所副所长、国家金融与发展实验室副主任张明 《关于发展新质生产力的五点看法》 张明指出，第一，民营企业对发展新质生产力的重要性不容低估。民营企业快速发展不仅对解决就业而言至关重要，对技术创新也具有重大影响。在二十届三中全会的决定中，对民营企业如何参与国家重大技术创新做了重要安排，这一点令人振奋。第二，新质生产力的发展必须因地制宜，要根据各地资源禀赋搞差异化建设，避免一拥而上、重复建设、恶性竞争，最终形成庞大的产能难以消化、造成资源浪费。第三，虽然发展新质生产力很重要，但发展传统产业（特别是服务业）同样重要。新质生产力行业具有重资产特征，难以大规模吸纳就业。当前中国经济的主要矛盾是总需求不足，扩大内需依然是当务之急。要增加中低收入人群的收入，就必须加快发展服务业。第四，转向创新驱动的发展模式，高水平文科教育必不可少。第五，要发挥大湾区、长三角、京三角、中三角和西三角等五大增长极各自的资源禀赋与比较优势，做好金融五篇大文章，促进新质生产力发展。 会议总结 IMI学术委员、中国人民大学中国资本市场研究院联席院长赵锡军 《新质生产力的发展现状与未来路径》 最后，赵锡军对会议进行总结。他指出“新质生产力”既是一个理论的问题，更是一个实践问题。在理论层面，有关新质生产力的理论内容仍需要不断根据发展现状与特点加以思考、总结。在实践层面，要关注新质生产力的“新”的特征，在技术革命性突破与要素创新性组合中融合发力。首先，新质生产力是绝对的“新”，是从无到有的转变，特别是技术革命性带来的创新。其次，是相对的“新”，新质生产力也可以是要素创新性配置，并在此基础上转型、升级、迭代，并优化各要素组织，要素组合的“新”。在此基础上，还需要将新质生产力“落好地”，根据不同地区自身能力、禀赋、条件，开展新质生产力培育、发展的实践，满足不同层次、区域的不同水平新质生产力的发展和培育的要求。最后，赵锡军提出，要重视金融在发展新质生产力中的作用，金融体系、不同金融机构和金融市场针对新质生产力发展的不同状态提供所需金融服务和金融产品，实现中国新质生产力的可持续发展。 据悉，“人大深圳社会科学沙龙”是由中国人民大学深圳研究院〔社会科学高等研究院（深圳）〕于2024年6月发起设立的高水平、国际化、政产学研用相结合的交流平台。沙龙专注于经济、金融、涉外法治、知识产权、公共政策创新与管理、人才战略与国家治理等领域的前沿议题，汇聚来自国内外政策部门、科研院所与实践机构的专家学者，面向党和国家重大战略需求、面向学科发展重大命题、面向深圳市及粤港澳大湾区发展，为推动高质量发展提供有力的思想支撑和智力支持。 大金融思想沙龙是中国人民大学由财政金融学院和国家金融研究院联合主办，国际货币研究所承办的高层次学术沙龙，沙龙立足中国实践、紧跟国际前沿，为推动新时期“大金融”学科建设，深入开展“大金融”理论、政策与战略研究搭建高水平、专业化、开放式的学术交流平台。黄达教授是新中国“大金融”思想体系的首倡者和设计者。世纪之交，他针对经济金融全球化对中国金融学科建设提出的新挑战与新要求，重构基于中国实际的金融学科框架，首倡并系统设计“大金融”学科体系；几代学人在此基础上不断传承发扬，主张金融与实体经济相结合、宏观金融与微观金融相结合，具有鲜明“人大学派”特色的重大理论创新体系日渐形成。 编辑：胡晨曦 海量资讯、精准解读，尽在新浪财经APP

宁波银行把金融服务实体经济作为根本宗旨，多维度写好“五篇大文章”，为地方经济高质量发展贡献力量 标点财经、投资时间网研究员  黄凤清 在推动高质量发展的新征程中，作为国民经济的血脉，金融业正肩负着时代所赋予的新的历史使命。 2023年10月，中央金融工作会议提出，要加快建设金融强国，坚持把金融服务实体经济作为根本宗旨，做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章，为新时代新征程推动金融高质量发展提供了行动指南。 勇担金融新使命，金融机构已积极行动起来。 作为上市城商银行中的“标杆”，宁波银行认真贯彻落实金融工作会议精神，把金融服务实体经济作为根本宗旨，持续加强对地方重大战略、重点领域和薄弱环节的优质金融赋能，切实写好“五篇大文章”，为地方经济高质量发展贡献“宁行力量”。 聚焦科技，金融“活水”滋养新质生产力 发展新质生产力，是推动高质量发展的重要着力点。科创企业是新质生产力发展的动力来源，科技金融则是金融助推形成新质生产力的一大抓手。 聚焦科技创新这一发展新质生产力的核心要素，宁波银行从加强信贷支持力度、优化完善相关产品等维度着手，持续提升金融服务科技创新的能力。 具体来看，宁波银行聚焦“专精特新”小巨人、隐形冠军等优质科技型企业，推广科技贷、知识产权质押产品，提供灵活的信贷支持。在信贷额度方面，宁波银行优先保障，适度倾斜；在贷款期限方面，尽可能与企业生产经营周期相匹配，满足企业不同发展阶段的融资需求。 除了贷款支持外，宁波银行还通过投贷联动的方式，与科创企业建立紧密的合作关系，支持科创企业的发展。在了解到科创企业有进一步投资需求时，宁波银行通过私募股权投资等方式，为其提供更多的资金支持。 值得一提的是，为提升科技金融服务能力，宁波银行于2018年8月成立了全行首家以“科技”命名的一级支行——宁波银行科技支行，为科技型中小微企业提供全面专业的服务，包括科技贷款、知识产权质押贷款等，满足企业在研发、生产和销售等环节的资金需求。 向绿而行，擦亮高质量发展鲜明底色 绿色，是高质量发展的底色。在推动经济社会绿色低碳转型发展的过程中，金融发挥着不可忽视的作用。 宁波银行持续健全绿色金融工作机制、强化绿色金融服务能力，主要从以下几方面发力，推动绿色金融发展。 一是在信贷投向上优先支持清洁能源、节能减排、环保、资源循环利用等领域的授信需求，对绿色企业或投向为绿色领域的企业申请贷款时，优先给予信贷规模支持，并在业务办理流程上开通优先审批、优先放款的绿色通道。二是大力发展绿色债券业务，积极开展人民币绿色债券发行、承销和投资，为实现双碳目标探索新路径。2023年，该行作为主承销商，发行了全市场首单绿色碳资产债券。三是不断创新绿色金融产品和服务，为企业可持续发展注入源源不断的绿色金融动能。 2023年末，宁波银行绿色贷款余额386亿元，较年初增长148.91亿元，全年增幅62.8%，高于各项贷款增速47.04个百分点。 标点财经、投资时间网研究员获悉，宁波银行已将绿色信贷纳入三年发展战略规划，明确了短期目标和中长期目标。短期目标方面，将实现绿色贷款增速高于全行各项贷款增速，并有效运用好碳减排支持工具；中长期目标方面，将深化绿色金融改革与创新，提高绿色金融资产占比，完善ESG（环境、社会和公司治理）风险管理，健全绿色信贷长效机制。 深耕普惠，描绘“金融为民”新画卷 普惠金融是深化金融供给侧结构性改革的重要手段，是“金融向善”价值取向的有力彰显，也是促进全体人民共同富裕的重要途径。为构建高水平普惠金融体系，进一步推进普惠金融高质量发展，2023年10月，国务院印发《关于推进普惠金融高质量发展的实施意见》，提出要支持小微经营主体可持续发展、助力乡村振兴国家战略有效实施等。 宁波银行严格落实政策要求，将服务小微企业作为践行普惠金融的落脚点和发力点。通过不断创新产品、打造小微金融服务模式，为小微企业提供全方位、全生命周期的综合金融服务。 据了解，宁波银行实行普惠型小微企业信贷额度单列，加大普惠信用贷款的投放力度，提高资金成本优惠支持。与此同时，该行深入对接服务主体，联合乡镇街道、园区楼宇、商会协会和信息平台等多种渠道，开展联办活动，推动金融惠企政策走近小微企业。 在普惠金融实践过程中，宁波银行由专人负责开展网格化普惠金融服务，实地排摸、走访网格内的小微企业。同时，发挥科技之力，在金融产品、服务渠道、营销经营、营运风控等领域赋能普惠金融，提升普惠金融的服务的可得性、覆盖面、满意度和可控性。 经过持续深耕，宁波银行在普惠金融方面成果初现。数据显示，截至2023年末，该行普惠型小微企业客户数23.31万户，较2022年末增长25.19%；普惠型小微企业贷款余额1858亿元，较2022年末增长20.81%。2024年一季度末，该行普惠贷款再较去年末增加171亿元。 养老适老，守护“银发族”幸福生活 随着老龄化程度日渐加深，养老金融愈发被重视。要做好养老金融大文章，就要深挖老年群体金融需求，通过丰富养老金融产品供给、完善养老金融服务体系，持续提升老年群体的获得感、幸福感、安全感。 近年来，金融机构加速推进养老金融发展，宁波银行也不例外。 一方面，宁波银行充分结合自身专业优势，充实养老金融特色产品，提升养老金融服务体验。宁波银行是首批个人养老金业务试点银行之一，该行围绕客户养老服务体系全周期需求，结合客户投资偏好差异，积极创新养老特色产品。与此同时，针对个人养老金业务，持续优化开户流程，建立包括柜面、移动营销助手、APP端、微信小程序、网页等全渠道开户入口，帮助客户体验一站式金融服务。 另一方面，宁波银行聚焦老年客户日常金融场景，持续推动硬件设施、服务流程等方面的“适老化”改造。据悉，为了给老年人提供便利的线下金融服务，宁波银行营业网点完成了以下改造：设置了无障碍通道；配备了老花镜、爱心专座、血压仪、轮椅等适老设备；窗口优先为60周岁以上老年客户提供叫号服务；对于行动不便老人，网点还提供免费上门服务，2023年全行为老人等特殊群体提供免费上门服务2819次。 除了线下设施、流程的改造，该行还推出了宁波银行app“关爱版”，通过更易读、易找、易懂的功能，帮助老年人跨越“数字鸿沟”。 以“数”为擎，勾勒金融服务新图景 在数字经济发展跑出“加速度”的当下，数字金融成为金融业转型升级的重点方向。通过创新技术应用，推动数字化转型与金融深度融合，可以为广大客户提供更加优质、高效的金融服务，从而更好地服务实体经济和满足人民群众需要。 做好数字金融大文章，可以进一步赋能科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融发展。 宁波银行积极拥抱数字化发展浪潮，已逐步勾勒出数字金融服务经济发展和居民生活的新图景。 为满足各类经营主体与社会大众多样性的数字化需求，宁波银行不断构建完善自身的平台体系。全面推出鲲鹏司库，上线宁行云，搭建了60多套数字化系统，加持更轻量化、更多维度的小程序赋能，力争为广大客户提供更加适配的数字化系统、更加专业的金融解决方案。推出的“波波知了”“美好生活”“设备之家”三大优质平台，成为赋能企业经营管理的综合平台、全方位实现价值链接的平台、全行业首个专业设备平台，得到客户的广泛认可。 此外，宁波银行充分发挥渠道优势和数据优势，推出“五管二宝”（即财资大管家、外汇金管家、投行智管家、票据好管家、政务新管家和易收宝、薪福宝）综合金融服务方案，帮助客户解决需求痛点、流程堵点、管理难点。 宁波银行表示，未来，将继续以服务实体经济为主线，实施差异化发展，围绕“五篇大文章”，书写具有宁波银行特色的高质量答卷。